Товаровед

Ведущий тoваpовед испoлняет cлeдующиe функциoнaльныe oбязaннoсти: 1. Обеспeчивaет пocтоянное нaличиe сыpья, товаров для пеpепродажи в предприятиях общeственногo питания, кoнтpолируя выпoлнение кoнтpагeнтaми договорныx oбязательcтв, в тoм чиcлe пocтуплeниe тoвaров в согласованном ассортименте по срокам, качеству, количеству. 2. Составляет заявки поставщикам по заключенным договорам поставки товара, отслеживает выполнение этих заявок. 3. Инициирует, заключает и контролирует исполнение договоров поставки, (оказания услуг, выполнения работ) в зоне своей ответственности. 4. Осуществляет в установленном Филиалом порядке процедуру выбора поставщика (подрядчика, исполнителя). 5. Разрабатывает технические задания на закупку тех или иных видов товара, работ, услуг для проведения конкурентных процедур. 6. Участвует в проведении инвентаризации товаров. 7. Выезжает на предприятия общественного питания с целью проверки их деятельности. 8. Осуществляет отчетность по установленным формам, оформляет документы, связанные с поставкой и реализацией товаров. 9. Участвует в формировании цен. 10. Соблюдает трудовую и производственную дисциплину, правила и нормы охраны труда, требования производственной санитарии и гигиены, требования противопожарной безопасности, гражданской обороны. 11. Исполняет распоряжения и приказы администрации Филиала 12. Информирует руководство об имеющихся недостатках в работе предприятия, возможных мерах по их ликвидации. 13.В случае необходимости ведущий товаровед может привлекаться к выполнению своих обязанностей сверхурочно по решению директора Общества в порядке, предусмотренном законодательством о труде. 14. Принимает участие в работе по чрезвычайным ситуациям.

профессиональное образование (повар, технолог, товаровед) опыт работы на предприятиях общественного питания от 1 года желателен. Рассмотрим кандидатов без опыта работы. наличие или готовность оформить медицинскую книжку за счет работодателя Условия: официальное трудоустройство по ТК РФ. Работа в стабильной компании; заработная плата 54 000 руб. на руки; 5 дневная рабочая неделя, 8 часовой рабочий день; г. Екатеринбург, проспект Седова,42; выплата заработной платы своевременно, 2 раза в месяц на карту банка; индексация заработной платы два раза в год; материальная помощь к ежегодному отпуску, компенсация проезда ж/д транспортом 1 раз в год для работника и детей до 18 лет, компенсация родительской оплаты за детский сад согласно Коллективному договору организации, полис ДМС, Профсоюз